第三章

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關震鋒為關氏集團投注一筆龐大的資金，暫時挽救了關氏集團破產的危機。

接下來，他和各部門的重要幹部開會後，準備徹底改革公司舊有的制度。

自認對公司貢獻良多的元老級主管，仗着自己是公司的股東，紛紛等待着唐氏集團能入主公司，搶救關氏集團；如此一來，他們才有機會繼續留任公司，悠閒度，月月領高薪等退休。

然而，為維護公司的永續經營，落實人盡其才的機制效率，關震鋒大刀闊斧地刪減不必要的人事開銷，預計辭退數十名老員工。

是以，那些年屆退休的高層主管們，對於年輕威悍、勵圖治的關震鋒，是又敬畏又不滿。

他們紛紛向關老夫人投訴，要求唐氏集團儘快入主，以還他們一個公道。

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睡前，關震鋒來到書房，繼續研擬公司的新章程。

突然間，門外傳來一陣沙啞卻沉穩的嗓音。

“震鋒。”是關老夫人！

“我可以進來嗎？”

“請進。”關震鋒仍維持一貫的冷漠。

關老夫人步履蹣跚，進門後，犀利的眸子在瞧見孫子下班後，仍為搶救公司費神時，眼神突然轉柔和“最近公司的事勞你費心了。”

“有事嗎？”關震鋒置若罔聞，繼續他的工作。

“有沒有遇到什麼問題？”關老夫人暫時按兵不動，暗探她這個優秀的孫子，這些時以來，到底對公司內部的問題了解了多少。

“要搶救關氏集團絕對沒有問題，只要擬出永續經營的改革規章，並落實計畫。”

“改革計畫的確需要，不過當一個病人面臨即將死亡的危機時，最需要的是先注入一劑強心劑吧？”關震鋒怎會聽不懂關老夫人在影公司即將面臨倒閉的危機，急需他接受唐氏集團企業聯姻的救援。

“也不盡然，這兩天，我已經投注五億的資金，暫時能解決公司破產的壓力。”

“五億？”在公司元老的投訴下，她已經知道能力超羣的孫子投入一部分的資金。

然而，自從關氏集團給孫子管理後，凡事她都必須裝聾作啞，僅能以長者的立場來關心他。

他早料到公司的元老股東不滿他的強勢作風，紛紛找他的訴苦。但是，關氏股權佔集團的十分之七，他有權力投注資金，尤其在公司面臨財務危機時。

“很抱歉，沒經過你的同意，我就擅自作主。”

“不，震鋒，你誤會的意思了。公司給你之後，我並不想幹預你經營管理，但擔心的是，就算你的投資確實發揮了救急的效應，挽救了集團破產的危機，但是，那並不代表公司的營運會因此有起。”

“如果不是經過審慎評估，我不會貿然投注資金。”關震鋒的黑眸中，出不容質疑的光芒。

關老夫人瞭然的點了點頭，不再往下追問。

她可以理解，這是他拖延和唐氏千金聯姻的緩兵之計，然而，關氏集團是個老企業了，內部的陳年弊病太多，營運想要有起，不是一、兩個月就能改善的。

“那麼，我可以知道你的改革計畫嗎？”關老夫人覷他一眼，怕他不搭理，又補了一句。

“雖然年紀大了，不過也許還能提供一些拙見。”薑是老的辣，關老夫人立刻轉換話題，切到問題核心。

“改革老公司，必先撤下領高薪卻不事生產的元老級經理。”

“我知道你為了搶救公司不遺餘力，但咱們改革還是得顧及情理，伍總、餘總為公司效力多年…”